労働協約

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ろうどうきょうやく

コンピタント株式会社

労働協約とは、労働者の団体交渉によって定められた労働条件のこと。
組合員の賃金、労働時間、休日、休暇等の労働条件、労働組合と使用者との関係などを文書化する。
就業規則は会社側が定めるものであるのに対し、労働協約は労使交渉によって定められたもの。
労働協約は就業規則に優先する。

就業規則 労働契約 労働組合法